4대보험 계산기 2026, 월급에서 국민연금·건강보험 얼마 빠질까?

월급 300만 원(비과세 20만 원)이면 근로자 4대보험은 월 약 27만 원이에요. 2026년 근로자 부담은 국민연금 4.75%, 건강보험 3.595%, 장기요양 건보료의 13.14%, 고용보험 0.9%예요. 아래에 월급을 넣으면 항목별 금액이 나와요.

2026년 4대보험 요율표

보험료는 월 급여에서 비과세 금액을 뺀 돈에 곱해요. 예를 들어 월급 300만 원 중 식대 20만 원이 비과세라면 280만 원이 기준이에요.

국민연금은 기준소득월액 상한·하한이 있어요. 2026년 7월~2027년 6월은 41만 원~659만 원이에요. 659만 원보다 많이 벌어도 659만 원 기준으로만 내요.
장기요양보험은 월급에 바로 곱하지 않고, 건강보험료에 13.14%를 곱해요.
보험료는 10원 미만을 버려요.

회사는 근로자와 같은 국민연금·건강·장기요양·고용보험료에 더해 고용안정·직업능력개발(150인 미만 0.25%)과 산재보험(평균 1.47%)을 전액 부담해요. 그래서 회사 입장 인건비는 월급의 약 110% 정도예요.

건강보험료는 매년 바뀌나요?

네. 매년 건강보험정책심의위원회가 정해요. 2026년은 7.19%예요.

국민연금은 언제까지 오르나요?

2026년 9.5%부터 매년 0.5%포인트씩 올라 2033년 13%가 될 예정이에요.

프리랜서도 4대보험을 내나요?

회사에 고용되지 않은 프리랜서는 직장가입자 4대보험이 아니라 지역가입자로 국민연금·건강보험을 따로 내요.

2026년 11월 11일에 공식 자료로 확인했어요. 제도가 바뀌면 바로 고칠게요.